О правах родителей, воспитывающих ребенка-инвалида, на дополнительные выходные дни
- Автор Редакция
- Рубрика Консультация
Право на дополнительные выходные дни для родителей, воспитывающих ребенка-инвалида, предусмотрено трудовым законодательством Российской Федерации. В соответствии со статьей 262 Трудового кодекса Российской Федерации одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы либо одним из родителей, либо разделены ими между собой. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка.
Периодичность подачи заявления (ежемесячно, один раз в квартал, один раз в год, по мере обращения или др.) определяется родителем (опекуном, попечителем) по согласованию с работодателем в зависимости от необходимости использования дополнительных оплачиваемых выходных дней.
Форма заявления о предоставлении одному из родителей дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами утверждена приказом Минтруда России от 19.12.2014 года л № 1055н «Об утверждении формы заявления о предоставлении одному из родителей (опекуну, попечителю) дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами».
А. СТУКАЛОВ,
помощник прокурора города Пятигорска.
