Log in

29 марта 2024 года, 12:02

Здравница, рожденная заново

Завтра ессентукский санаторий имени И. М. Сеченова Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации будет торжественно отмечать сразу две даты - 50 лет со дня образования и 10 лет возрождения буквально из небытия одной из старейших здравниц известного российского курорта. Разрушительные девяностые годы прошлого столетия, когда вся санаторно-курортная отрасль Кавказских Минеральных Вод подверглась очень серьезным испытаниям, не прошли также бесследно для этого санатория. Отсутствие капитального ремонта за все время работы, переход из подчинения одного ведомства в другое практически разрушили всю его материально-техническую да и лечебную базу. И собственно возрождение здравницы напрямую связано с приходом в феврале 2001 года нового директора Владимира Алексеевича Архангельского, имеющего богатый опыт работы в пятигорском санатории имени С. М. Кирова, руководившего объединенным кисловодским санаторием «Красные камни».

С интересом рассматриваем вместе с Владимиром Архангельским тот десятилетней давности фотоальбом, с которым он поехал в Москву на встречу с тогдашним министром труда и социального развития Александром Петровичем Починком. В фотографиях альбома зримо и ощутимо было представлено то самое плачевное состояние санатория, в котором он находился в этот период. Практически на 100% была разрушена вентиляция и электроосвещение, на 80% - система водоснабжения и канализации, над поверхностью земли высились уродливые сгнившие трубы теплоснабжения, в подвальных и подсобных помещениях по колено стояла вода. К «услугам» отдыхающих в общих номерах был только умывальник, а три душевые кабины, расположенные в цоколе здания, обслуживали всех лечащихся в санатории. «Я говорил тогда полушутя, полусерьезно Александру Петровичу при встрече, - рассказывал Владимир Алексеевич, - что давайте снесем все бульдозером и построим заново. Будет быстрее и дешевле». И министерством были выделены деньги, началось возрождение здравницы. «Нет ни одного квадратного сантиметра в санатории, - подчеркнул директор, - который бы не подвергся ремонту и реконструкции. За 10 лет мы получили на эти цели из федерального бюджета где-то порядка 210 - 220 млн. рублей. Особенно стабильно стали нам помогать в последние три года, благодаря четко продуманной финансовой политике нашего министра Татьяны Алексеевны Голиковой. Ведь 65% всех наших отдыхающих - это бюджетные больные, которых нам направляют восемь регионов страны, в том числе такие, как Чечня, Ингушетия, Кабардино-Балкария, Магадан, Камчатка, а «чернобыльцев» мы принимаем из всех регионов России».

- Владимир Алексеевич, у вас очень неплохая и стабильная загрузка санатория. Как вы этого добиваетесь?

- Во-первых, мы активно участвуем в выставках, а во-вторых, у нас есть наработанные связи с крупными предприятиями Ростова, Таганрога, Самары, Новосибирска и другими предприятиями страны. Кроме того, наш санаторий является привлекательным по комфорту проживания и качеству лечения, что подтверждается очень редкими жалобами отдыхающих за последние годы. Кто у нас хоть раз отдыхал, тот приезжает снова и привозит друзей.

- Вы были одним из инициаторов создания ассоциации «Содружество санаторно-курортных учреждений». Какая проводится сейчас там работа?

- На ее базе мы проводим различные выставки, учебу специалистов, семинары по энергоресурсам, что очень актуально в наше время, когда над всеми нами проводят свои «эксперименты» энергетики из Ессентуков и Железноводска.

- Администрации городов Кавказских Минеральных Вод «сетуют» на то, что санаторно-курортная отрасль вносит мало денег в их бюджеты. Как вы на это смотрите?

- Я возьму Ессентуки. В нашем санатории годовой бюджет составляет примерно 120 - 150 млн. рублей. Практически все эти деньги, за исключением заработной платы сотрудников, мы тратим на закупку продуктов, стройматериалов, медикаментов, на оплату коммунальных услуг и так далее. Наши отдыхающие посещают местные магазины, развлекательные заведения, обязательно покупают подарки и сувениры для родственников при возвращении домой. А в Ессентуках тридцать одна такая здравница с оборотом около трех млрд. рублей в год и десятками тысяч отдыхающих. И многие предприятия, а особенно построенные за последнее время многочисленные торговые комплексы, живут за этот счет и платят налоги в городской бюджет. Так что вопрос этот очень спорный.

- Какие у вас планы на ближайшее будущее?

- У нас неплохая территория вокруг санатория, думаем ее облагородить, продумать маршруты лечебных терренкуров, устроить зоны отдыха. Также вплотную возьмемся за ремонт фасада основного здания.

Заместитель директора по медицинской части Валерия Власенко с видимым удовольствием показывает нам прекрасно отремонтированные кабинеты, оснащенные самым современным лечебно-диагностическим оборудованием, новое урологическое отделение. Здесь же в лечебном корпусе отдыхающие принимают ванны из минеральной воды, процедуры тамбуканской целебной грязи. Помимо лечения болезней желудочно-кишечного тракта, печени и желчевыводящих путей, нарушений обмена веществ, в здравнице лечат пациентов с заболеваниями опорно-двигательного аппарата, мочеполовой сферы, сердечно-сосудистой, нервной и двигательной систем.

И всегда надежным помощником директора во всех начинаниях был коллектив здравницы, а это 219 человек. «Люди - это самое ценное в наше время, - говорит Владимир Архангельский. - И мы стараемся поддержать каждого из сотрудников». В санатории активно действует профсоюзная организация, разработана специальная программа оздоровления работников и членов их семей на базе санатория в зимний период, к их услугам бассейн, различные лечебные процедуры. «На базе здравницы, - отмечает Валерия Власенко, - с приглашением сотрудников городской поликлиники мы проводим ежегодные медицинские осмотры, делаем флюорографию. Это очень удобно для них да и для санатория». Можно добавить, что еще по старой доброй традиции для семей работников приобретаются для зимнего хранения по доступной цене картофель и лук. Также устраиваются различные экскурсии по Северному Кавказу, обязательно отмечаются дни рождения, предоставляется транспорт на семейные торжества. Буквально на днях заработает рабочая столовая, где можно за 30 рублей вкусно и сытно пообедать. Коллектив санатория также взял шефство над группой девочек из детского дома № 35, расположенного в Ессентуках. Отремонтирована спальная комната, заменены кровати, на дни их рождения привозятся подарки и вкусные выпечки из столовой здравницы. Девочки, а их одиннадцать, проходят в санатории медицинское обследование и лечение, участвуют во всех культурных мероприятиях. «Мы также прослеживаем их судьбу, когда они покидают детдом, - говорит Владимир Алексеевич, - ходатайствуем об их трудо-устройстве».

Трудные годы возрождения здравницы позади. В санатории созданы комфортные условия проживания разных по достатку слоев российского общества. Есть 12 люксов, где к услугам отдыхающих своя сауна и небольшой бассейн, есть и семейные номера, а одно- и двухместные номера оборудованы всеми удобствами, соответствующими современным требованиям. За успехи в эффективном оздоровлении отдыхающих коллективу санатория присуждено более ста дипломов, грамот и различных престижных наград. В числе их Всероссийская медаль за отличную организацию питания, серебряный орден «Отличник качества Ставрополья», золотой знак качества XXI века, золотые и серебряные медали, дипломы и благодарственные письма. А к наградам заслуженного работника здравоохранения Российской Федерации Владимира Архангельского прибавилась медаль ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени. «Все то, что мы задумали сделать десять лет назад, - подчеркнул директор санатория, - мы выполнили и даже сделали больше, и уверенно смотрим в будущее».